Negyven ezer álláskereső portált tanulmányozott a Burning Glass az elmúlt egy évben, hogy kiderítse, mely pozíciókra a legnehezebb szakembert találni az IT iparágban.

Olyan jelentős technológiaváltást hozott magával az SAP S4/HANA újgenerációs üzleti csomagja, mint annak idején az R/3-as rendszer megjelenése. A hazai nagyvállalatok annak tudatában vághatnak bele az átállásba, hogy az itelligence Hungary révén a memóriaalapú adatplatform fejlesztésében aktívan részt vevő itelligence Csoport minden szakmai támogatására számíthatnak.

Lesz miért aggódniuk 2017-ben a munkáltatóknak, mivel egy kutatás szerint az informatikusok 37 százaléka új állás után kíván nézni, 26 százalékuk pedig azt tervezi, hogy elfogadja az előnyös ajánlatot.

A SUSE éves konferenciáján bemutatott megoldás új, szoftvervezérelt hálózati képességeket kínál.

Az Ericsson bemutatta 5G Felkészültségi felmérését, egy globális jelentést, amely azt vizsgálja, hogy milyen irányban indultak el a vezető mobilszolgáltatók az 5G-átállás megvalósítása felé; a kezdeményezéseik mögötti üzleti célokat, valamint azt, hogy hogyan gyorsíthatják az 5G hálózat telepítését. A felmérés az ipar pillanatnyi helyzetét mutatja be az új generációs mobiltechnológia viszonylatában.

A BeMyBoss az első olyan eszköz, amely nem a munkáltatót, hanem az álláskeresőt teszi középpontba, és a tulajdonságai, elvárásai alapján keres neki munkát, ráadásul anonim módon.

Az álláskeresés teljes folyamatát alakítja át a Profession.hu új fizikai munkára, szakmunkára, vendéglátásra és adminisztrációs állásokra specializálódott alkalmazása, a Mobil Munka.

A digitális átállás akár 10 millió új munkahelyet teremthet Nyugat-Európában.

Ahhoz, hogy egy vállalat maximális biztonságban tudhassa adatait, biztonsági másolatokat kell készítenie. Erről többféleképpen is gondoskodhat: az egyszerűbb megoldás az adatok tükrözése helyi szinten, míg a legbonyolultabb, de egyben nagyobb biztonságot is nyújtó megoldás a több különböző telephelyen kialakított, nagy rendelkezésre állású konfiguráció.

Programozói versenyt indít fiatalok számára az SAP szoftvercég. A jelentkezőknek olyan feladatokat kell megoldaniuk egyszerűsített formában, amelyekkel a profik foglalkoznak a mindennapokban. A pénzdíjak mellett akár hazai nagyvállalati projektekben is részt lehet venni, de álláslehetőség is várhatja a legjobbakat.

Az elmúlt két évben jelentősen emelkedett az álláskereséshez okostelefont használók aránya.

Barcelonában borsos büntetéssel sújtják a szállásmegosztót, és zöld számot is létrehoznak a helyi lakosoknak, ahol feljelenthetik illegálisan airbnb-ző szomszédaiakat.

Mindez a Vodafone és a Booking.com együttműködése keretében azoknak a Vodafone Red EU vagy EU+ előfizetőknek jár, akik a www.booking.com/vodafone-hu oldalán keresztül augusztusban foglalnak szállást valamelyik EU tagállamban, illetve Izlandon, Liechtensteinben, Norvégiában, Svájcban, vagy Törökországban 2016. december 31-ig.

Új épületbe költözött a UPC Magyarország hálózatának irányítóközpontja. A hazai szélessávú optikai hálózat főhadiszállását több mint másfél éves előkészítést követően mozgatták át az új telephelyre. Az új fejállomással jelentősen növekszik a szélessávú UPC hálózat adatforgalmi kapacitása és biztonsága. Az ügyfelek a költözés közben is fennakadás nélkül használhatták a szolgáltatásokat.

Az önálló otthoni munkavégzésre nem alkalmas jelentkezők kiszűrése speciális tájékozódást igényel.

Nagyobb működési hatékonyságot, egyszerű és gyors átkonfigurálást, kiemelkedő rendelkezésre állást, valamint alacsonyabb működési, befektetési és helyreállítási költségeket ígérnek a virtuális hálózatok.

A megújult PlateSpin Migrate és PlateSpin Transformation Manager segítségével a vállalatok kockázatok nélkül, körültekintő előzetes tesztelés után, mindössze pár perces leállás mellett migrálhatják informatikai szolgáltatásaikat fizikai, virtuális és felhőalapú környezetek között.

Közeleg a nyári főszezon, a legtöbben már szállásokat keresünk a nyaralásra, és épp az utolsó kétségbeesett kísérleteket tesszük a strandoláshoz megfelelőnek tartott testforma eléréséért. A munkahelyünkön ilyenkor már általában vadul hajtunk, hogy minden fontos projekttel végezzünk a vakációig, amit ideális esetben teljes mértékben a pihenésnek szentelünk. Néha azonban adódnak kivételek, és kénytelenek vagyunk a szabadság alatt is megválaszolni néhány levelet vagy elintézni egy-két feladatot.

Egyáltalán nem meglepő módon a technológiai iparág vezető cégei dominálnak azon a listán, amely a legvonzóbb állásajánlatokat a LinkedInen meghirdető vállalatokat sorolja fel.

Közeleg a nyári főszezon, a legtöbben már szállásokat keresünk a nyaralásra, és épp az utolsó kétségbeesett kísérleteket tesszük a strandoláshoz megfelelőnek tartott testforma eléréséért.