Korábban már döntöttek a kiskereskedelmi hálózat megritkításáról, és az új pénzügyi évbe lépve most újabb elbocsátásokat helyeztek kilátásba.

A tajvani TSMC félvezetőgyártó az amerikai döntések előtt fejet hajtva szeptember közepétől befagyasztja a szállításokat a Huawei felé: a kínai cég már csak addig tarthat ki, amíg a készletei engedik.

A hiperkonvergens infrastruktúrák (HCI) sokat fejlődtek 2014-es megjelenésük óta. A FreeForm Dynamics elemzőcég által végzett felhasználói felmérés szerint a legjobban teljesítő IT-szervezetek 70%-a már jelentős HCI háttérrel rendelkezik. A felmérés további megállapításait infografikán  összegeztük.

A támadók Twitter-alkalmazottakon keresztül fértek hozzá a rendszerhez a social engineering módszerével. Végül megtévesztés vagy kenőpénz segített.

A németországi Regensburgi Egyetem munkatársai mélyrehatóbban kutathatják az univerzum eredetét az új Arm-alapú Fujitsu A64FX processzorral dolgozó Fujitsu PRIMEHPC FX700 szuperszámítógéppel.

A hirdetéskezelő oldalak megpróbálják korlátozni, hogy milyen weblapoknak biztosítanak reklámbevételt, de egy kifejezetten ezt vizsgáló szervezet szerint jócskán akad még tennivaló.

Lassan ott tartunk, hogy a különféle kütyüink előre kitalálják a gondolatainkat. Akad, aki ezt ijesztőnek találja, de az ebben rejlő lehetőséget jó és rossz célra is lehet használni. Az például igencsak hasznos, ha egy gép a bűnözők gondolataiban olvas, majd meg is előzi a bűncselekményeket.

Az amerikai-kínai kereskedelmi haragszomrád egyik áldozata sikeresen egy amerikai vállalat, jelesül az Intel lett, amely az embargó miatt egy fontos szerverpiaci partnert bukott el.

Mostantól nem kell minden mikrocellát külön engedélyeztetni, cserébe a milliméteres frekvenciasávban működő eszközöknek jó pár szabályozásnak meg kell felelniük.

Néha úgy éreztem az elmúlt hetekben, hogy trendkutatókkal és nagy tudású tanácsadókkal egy időben, egy húron pendülve igyekszem kibogozni, persze egyszemélyes módon, olvasmányaim alapján, milyen jövőbe katapultálja magát az emberiség az utóbbi bő hat hónap koronás kataklizmája után.

Kémkedési célzattal indították azokat az adathalász támadásokat, amelyek a LinkedIn-ről indultak, álláshirdetésnek álcázva. Az új támadási forma a social engineeringre épít.

Manapság ismét egyre többet ér az arany, a magyar BlockNoteX megoldás azon alapul, hogy a valós nemesfémet Ethereum platformra emeli át. Szóval ez igazi arany, de mégis digitálisan - hogy is van ez?

A North nemrégiben adta ki Focals névre keresztelt szemüvegét, azonban az utóbbi időben a csőd szélére kerültek, amiből a Google anyacége mentheti ki őket. Ez pedig egy érdekes újrakezdést is jelenthet az új tulajdonos számára.

A rendszergazdai jogosultság nagy kincs és nagy fegyver is lehet, ha nem megfelelő kezekbe kerül. Kiberbűnözők és rosszindulatú vagy figyelmetlen alkalmazottak egyaránt komoly károkat okozhatnak a birtokukban.

Csabai Csaba, az Inlock.io CEO-ja kezdetben sok más véleményhez hasonlóan a pénz rendszerének evolúcióját látta a Bitcoinban, de azóta sok minden változott. Olvasónk egy korábbi Computerworld cikkre írt válasz-véleményt.

A WWDC 2020-on az Apple bejelentette, hogy ARM alapú saját processzorokra cseréli le az Intel lapkáit. A váltással a gyártó és vásárlói is jól járhatnak.

A cég által fejlesztett kontaktkövető alkalmazás, a COCOA értesítést küld, ha legalább 15 percen keresztül egy méternél közelebb voltunk egy vírusfertőzötthöz.

A Fujitsu ma bemutatott IT-infrastruktúrájával a vállalatok a digitális üzleti működésük vérkeringését biztosító adatokat állíthatják a középpontba, így gyorsabban megvalósíthatják adatvezérelt átalakulásukat.

Egy külsős kutatócég hívta fel az tech-óriásvállalat figyelmét, hogy több bővítményük is adatokat szivárogtathat a felhasználókról, ismeretlen céllal.

A digitális transzformáció kifejezésről a legtöbb döntéshozónak a jövő és az innováció jut az eszébe, de sokan a hatékonyságnövelésre, az üzleti potenciálra vagy a folyamatok monitorozhatóságára asszociálnak vagy ennél is többet látnak a digitalizációban: lehetőséget a tanulásra és a vállalati kultúra fejlesztésére.