A jelenlegi gazdasági környezet számos bizonytalanságot hordoz, de az MKIK és a NAK vezetőinek üzenete egyértelmű: a rugalmasság, az innováció és a szaktudás jelenthetik a kiutat, és a jövő üzleti sikereinek zálogát.
Robotszínház és önállóan tájékozódó mentőrobotok - idén is látványos megoldásokkal nyűgözték le a zsűrit a Magyar Ifjúsági Robot Kupa versenyzői. A nyertes diákcsapatok nyáron a brazíliai Salvadorban és az olaszországi Bariban mérhetik össze tudásukat a világ legjobbjaival.
Amerikai munkavállalók tettek panaszt a Tata Consultancy Services ellen, szerintük a vállalat etnikai hovatartozás, életkor és nemzetiség alapján hozott hátrányos döntéseket az elbocsátások során.
A magyarországi DEKRA a képzéseken túl a munkába állítás teljes folyamatára is nagy rálátással bír, így egy komplex rendszerben gondolkodó oktatási- és HR-szakértői szervezetnek számít.
Átlátható bérek, kisebb bérszakadék - miért jó a fizetések nyilvánossá tétele a cégeknek?
A szervezeti egység egyik fontos célja, hogy a dentsu csoport a modern technológiára alapozott megoldásaival megerősítse vezető szerepét az üzleti transzformáció területén.
Spanyol turistákat szállító helikopter zuhant a Hudson folyóba - a fedélzeten tartózkodó mind a hat ember meghalt.
Kapu Tibor az űrállomásról fogja népszerűsíteni a fizikát a BME közreműködésével.
Számos helyszín várja a 12-18 éves lányokat, hogy intenzív élményeket és kézzelfogható tapasztalatokat szerezzenek a pályaválasztásukhoz.
A Kyndryl Matteo Taglionit nevezi ki a közép- és kelet-európai, valamint kelet-mediterrán térség alelnökévé és ügyvezető igazgatójává.
A résztvevők többek között felfedezhetik a promptolás világát, kipróbálhatják a drónos akadálypályát, megtudhatják hogyan ismerhetők fel a rendellenes szívütések, hogyan ne legyenek hackeráldozatok, valamint az AI által generált kirakók és optikai illúziók világának is részesei lehetnek.
A jövő HR-vezetőinek nemcsak az új technológiákhoz kell alkalmazkodniuk, hanem el kell sajátítaniuk az AI hatékony és biztonságos használatának fortélyait is.
A Z generáció tagjai olyan munkahelyeket keresnek, ahol a szakmai kihívások mellett hangsúlyos szerepet kap a munka-magánélet egyensúlya, a mentális egészség támogatása, valamint a kreativitás és az innováció előtérbe helyezése. Ez a korosztály a korábbi generációktól eltérően rendkívül fontosnak tartja az egyéni karrierutat, az inspiráló vezetést és a társadalmi értékekkel való összhangot is.
Magyar diáklányok jelentkezését is várják a Space Kidz India ShakthiSAT elnevezésű nemzetközi űrkutatási projektjére, amelynek során a résztvevők megismerkedhetnek az űrtechnológia kulcsterületeivel és közreműködhetnek egy műhold építésében is.
A rangsorban 12 magyar egyetem szerepel, amelyeket öt általános szempont és 32 tudományterület alapján értékeltek.
A 2024-es sikerek után 2025-ben újra megrendezésre kerülnek a Nemzetközi Mesterséges Intelligencia (MI) Diákolimpiák.
Az új feladatok ellátására létrehozott szakterületi államtitkárságot Solymár Károly Balázs vezeti.
Jelentkezési határidő: 2025. május 31.
A vállalat évtizedek óta elkötelezett támogatója a magyar természettudományos oktatásnak.
Az egyetemnek jelenleg több űrkutatási projektje van földmegfigyelési, műholdfejlesztési és űrruhatervezési területeken.
Úgy tűnik, AdBlockert használsz, amivel megakadályozod a reklámok megjelenítését. Amennyiben szeretnéd támogatni a munkánkat, kérjük add hozzá az oldalt a kivételek listájához, vagy támogass minket közvetlenül! További információért kattints!
Engedélyezi, hogy a https://www.computertrends.hu értesítéseket küldjön Önnek a kiemelt hírekről? Az értesítések bármikor kikapcsolhatók a böngésző beállításaiban.