2022. december 1-jétől Hóbor Péter tölti be a Kulcs-Soft Nyrt. CTO - Technológiai igazgató és hibrid vállalatirányítási üzletágvezető pozícióját.

Megjelent az SAP Build, a szoftvercég üzleti technológiai platformjának kulcseleme, amellyel a felhasználók húzd-és-ejtsd módszerrel készíthetnek vállalati alkalmazásokat, automatizálhatnak folyamatokat és építhetnek weboldalakat. A TechEd konferencián bemutatott megoldás az SAP meglévő low-code eszközeit egyesíti egy technikai alapismeretek mellett már könnyen használható fejlesztőkörnyezetben.

Vezetői pozíciókon túl is növekszik a vállalati BI-megoldások felhasználói köre, amelyben immár az ügyfelek és a beszállítók is megjelentek. Az önkiszolgáló elemzés térhódítását mind több technológia, közöttük a vizualizációs képességek nélküli üzleti intelligencia továbbfejlődése és a programozható szolgáltatásként újjászülető műszerfalak megjelenése is segíti.

A cikkben újságszerűen lapozgatható és teljes egészében elolvasható a Computerworld magazin 2022. november 3-ai lapszámának online, lapozgatható változata.

Ahogy a technológia fejlődik, a vállalati befektetések is biztosan követni fogják.

Takács István Hornyacsek Zoltántól veszi át az országos kommunikációs vezetői feladatokat. A kommunikációs vezető a cégcsoport szintű vállalati kommunikációs stratégia megvalósításáért felel Magyarországon.

Az elmúlt években jelentősen megnőtt a vállalati informatikai részlegek felelőssége, hiszen ma már nem csupán a hardverek és szoftverek kezelése az elsődleges feladatuk, hanem a cég üzleti növekedését támogató megoldások és infrastruktúra biztosítása is.

Korántsem elég ma már csak a tűzfalak mögé rejteni a vállalati dokumentumokat.

A Zöld Szállás kezdeményezéssel a Siemens a fenntarthatóbb hotelek fele tolja el a vállalati szállásfoglalásokat.

A metaverzum nem csak a fogyasztói szférában való szórakoztatásra szolgál, számos olyan vállalati előnye van, amely a magán 5G technológia érésével átalakíthatja az együttműködés módjait.

Az így biztosított tőke és stratégiai támogatás új dimenziókat nyit a Green Fox vállalati üzletágának erősítése és a nemzetközi expanzió előtt.

A Forrester új jelentése szerint az egyedi és készleten kívüli MI-szoftverekre fordított globális vállalati kiadások 2025-re elérik a 64 milliárd dollárt. A kategória a 2021-es 33 milliárd dollárról emelkedik közel a kétszeresére.

Az Intel úgy gondolja, hogy mérföldkőhöz érkezett a vállalati gondolkodást és működést illetően, és a következő nagy lépés megtételére készül.

A pandémia és az ukrán háború sem kényszerített ki változásokat a vállalati kiberbiztonságban.

A Gartner elemzői 23 MI felhasználási esetet vizsgáltak a vállalati pénzügyekben, amelyek reprezentálják azokat a folyamatokat, amelyeken egy jövőbe tekintő autonóm pénzügyi szervezet dolgozni fog.

Egy friss felmérés állítása szerint még a nyugdíjazott Windows 7 is népszerűbb a vállalati szférában, mint a Windows 11.

A vállalatok kelleténél kevesebb technológiai beruházása, valamint az igazgatótanácsok mérsékelt elkötelezettsége és tapasztalata veszélyezteti a digitális átalakulást, figyelmeztet jelentésében a Deloitte. Jobb oktatásra lesz szükség az igazgatótanácsi irodákban tapasztalható technológiai hiányosságok megszüntetéséhez és a technológia üzleti stratégiába illesztéséhez.

Az SAS Viya analitikai platformja mostantól a Microsoft Azure Marketplace kereskedelmi piactéren, fogyasztásalapú modellben pár kattintással elérhető. Napjainkban, amikor a mesterséges intelligencia alkalmazásához szükséges készségek hiánya már a vállalati beruházások megtérülését és az üzleti innovációt veszélyezteti, a felhőalapú megoldások segíthetnek az AI- és adattudományi krízis enyhítésében.

Minden induló vállalkozás innovációval kezdődik. Mindenki, aki céget alapít, azt gondolja, valamit jobban fog tudni, mint a versenytársai...

A hibrid munkát egyre eltérőbben élik és ítélik meg a munkavállalók és a vezetők, állapította meg új jelentésében a Microsoft. A két tábor között mélyülő szakadékot a szoftvercég Viva alkalmazotti élményplatformjának bővítésével hidalná át, amely a munkavállalókat a vállalati kultúrához, az üzleti célokhoz és egymáshoz is közelebb viheti most bejelentett, friss képességeivel.