Ahogy a munkaadó sok esetben elvből szabályozza alkalmazottai munkahelyi internet használatát, úgy ajánlatos ugyanezt tenni az e-mail forgalom kapcsán is. Mégis mit jelent mindez?

A lakosság világszerte lelkesen vásárolja az okostelefonokat és a táblagépeket, amelyeket érthető módon munkahelyi környezetben is használni kíván. Az új technológiák vállalati felhasználását így az informatikai osztállyal szemben egyre inkább maguk az alkalmazottak mozdíthatják elő.

A fiatal szakemberek olyan munkakörnyezetre vágynak, amelyben helyet kap a mindennapjainkban már megszokott közösségi média, a saját mobileszközök használata és a rugalmas munkavégzés.

Mobilitás terén a magyar lakosság előbbre tart, mint a vállalatok. Asztali gépet csak elvétve vásárol, és elsősorban ebben a szegmensben találnak tulajdonosra az okostelefonok, táblagépek is. Munkahelyi környezetben az új termékkategóriákat képviselő eszközök rendszerbe illesztése, központi felügyelet alá vonása és a rajtuk tárolt adatok védelme ugyanis egyelőre kihívást jelent.

Néhány év múlva komputer végezheti az ember feladatát - Jelentkezési feltétel: legalább 32 magos processzor, 64 GB RAM...

Heti összeállításunkból megtudhatják, hogyan és milyen okból változik az IT-szektorban dolgozók bérezése, de az is kiderül, hogy miért megengedőbb az amerikai jogrendszer a Facebook esetében az európaihoz képest.

A rizs hazájában erővel kellett véget vetni a Steve Jobs alapította vállalat boltjait utánzó "áruház-hamisításnak".

A user interface-hez kötődő szakmák ma nagyon keresettek a nemzetközi porondon. De mi a helyzet Magyarországon? Az Adecco vezető toborzási és kiválasztási tanácsadója, Spiller László írásából kiderül, hogy hazánkban ezek közül szinte csak fejlesztőket keresnek, akik gyakran a tervezési munkát is maguk végzik. Milyen képességekre és tudásra van szükség az elhelyezkedéshez?

Kiderült végül, mennyi alkalmazottjától válik meg az amerikai, hálózati eszközöket forgalmazó vállalat.

Rejtélyes álláshirdetés tartja lázban a Microsoft mobil operációs rendszerei iránt érdeklődőket.

Már többen használják az üzleti kapcsolatokban jeleskedő közösségi hálózatot, mint a zenei tartalmakat előtérbe helyező egykori piacvezetőt.

Az Adecco Magyarország és a Creative Selector.hu közös innovációs pályázatának célja a hazai munkahely-keresés feltételeinek támogatása és olyan új munkavégzési formák kidolgozása volt, amelyek újszerűen és kreatívan alkalmazzák a web2, a közösségi média, és a mobilhálózatok ma már mindenki számára rendelkezésre álló lehetőségeit.

Az EPSON és az IDG nemrégiben lefutott nyereményjátékának keretében kutatást végzett az IDG lapjainak (Computerworld, PC World, Computerworld.hu, Nonstopuzlet.hu) olvasói körében az irodai és kisirodai nyomtatási gyakorlattal kapcsolatban. A nem reprezentatív mintán végzett kutatás a kampány ideje alatt 550 darab értékelhető választ produkált, a kiértékelés több tanulsággal is szolgál.

Ami néhány éve agyonhasznált közhelynek tűnt, az mára igaz lett. A világ annyira globális és behálózott lett, hogy alig van olyan munkahely, ahol a munkatársak vagy a számítógépek elszigetelten dolgoznának. A munkánkhoz több forrásból szerezzük be az alapanyagokat, több formátumban, és végül a munka befejezésekor különböző helyszínekről érkező visszajelzésekre és jóváhagyásokra van szükségünk.

Az Egyesült Államok elnöke Bombayben, egy üzleti döntéshozóknak szervezett összejövetelen nyilatkozva kijelentette: idejétmúlt és megalapozatlan sztereotípia az a vélemény, amely szerint az indiai outsourcing szolgáltatások negatív hatással vannak az amerikai foglalkoztatottság alakulására.

A Cisco legutóbbi nemzetközi felmérése szerint a dolgozók 60 százaléka úgy gondolja, hogy az eredményes munkához már nem kell feltétlenül a munkahelyen lenni.

Az informatikában legmeghatározóbb üzleti partnereket, kiemelt viszonteladókat, szolgáltatókat és szakembereket tömörítő és nekik szóló szakmai kiadvány, a világszerte elismert CRN Magazin idei megmérettetésén a Xerox nyerte el a munkahelyi színes nyomtatók kategóriában „Az Év Vállalata” díját.

Az amerikai gazdaságélénkítő csomag (American Recovery and Reinvestment Act) elfogadásával Pennsylvania állam ügynökségei több mint 13,5 milliárd dollár támogatáshoz jutnak. Ennek egyik feltétele, hogy az állam a szövetségi kormányzat fele szabályos időközönként, különböző szempontok szerint jelentse az egyes projektek állapotát, mennyi pénzt költöttek el, és hogy ennek eredményeképpen hány munkahelyet teremtettek.

A Twitter kétségkívül a nyilvános információk csepegtetésének mestere, de hamarosan erős kihívói akadnak - a Microsoft és a Google a szolgátatás munkahelyi változatát készítik.

A FORTUNE magazin minden évben összeállítja „A 100 legjobb munkahely” rangsorát, amelynek élére idén a vezető üzleti analitika szállító SAS került. A budapesti irodával is rendelkező vállalatot egészségügyi és családtámogatási programja, valamint a magánélet és a munka egyensúlyának megteremtésére tett erőfeszítései segítették az első helyre. A cég tizenhárom éve szerepel a kiemeltek között, összesen hétszer került már a legjobb tízbe, valamint ötször a legjobb ötbe.