Kémkedési célzattal indították azokat az adathalász támadásokat, amelyek a LinkedIn-ről indultak, álláshirdetésnek álcázva. Az új támadási forma a social engineeringre épít.

A pár másodperces vicces videókkal sikeressé vált cég most üzleti szolgáltatást indít, mely megkönnyítheti egy brand kiépítését a platformon.

A cég azután terelte jogi útra az ügyeket, hogy a közösségi platformjaikkal visszaélő oldalak többszöri felszólításra sem hagytak fel tevékenységükkel.

Mérhető előnyhöz juttatják az üzletet a hibrid és többfelhős környezetek összetettségét csökkentő egységes felhőmenedzsment-megoldások az Enterprise Strategy Group friss elemzése szerint. A Dell Technologies, a VMware és a Google közös infrastruktúra-megoldásaival már a középvállalatok is könnyebben építhetnek és kapcsolhatnak össze magánfelhőt nyilvános szolgáltatásokkal.

A közösségi hálózat a jelek szerint feladta a harcot az álhírek ellen. Lényegében bármilyen politikai reklámnak helyet adnak, és az amerikai választások előtt nem fogják ellenőrizni a hirdetések valóságtartalmát.

Arra kíváncsi a közösségi szolgáltatás, hogy elolvasták-e egyáltalán a felhasználók azokat az üzeneteket, amelyeket meg kívánnak osztani.

Bár a Twitter cenzúrája miatt elsősorban az Egyesült Államokban számíthatnak komolyabb ellenőrzésre a közösségi szolgáltatók, a következményeket világszerte érezhetjük.

A LinkedIn a világ legtöbb felhasználóval rendelkező szakmai közösségi oldala. Ezért fontos, hogy akár passzív, akár aktív álláskeresők vagyunk, rendelkezzünk karban tartott LinkedIn profillal.

Az új eszközzel törölhetjük, vagy a kíváncsi szemek elől teljesen eltüntethetjük meggondolatlan régi posztjainkat, vagy azokat a fotókat, amikre ma már nem vagyunk büszkék. A szolgáltatás először a mobil appban jelenik meg, de később jön az asztali változata is.

Álláskeresők, munkavállalók számára a közösségi hálókon önmagukról megosztott tartalom az önéletrajz és a privát élet keveréke, a róluk kialakuló kép része, adott esetben pedig döntő lehet az állásinterjún.

Teljesen várható módon a Facebook nem állt meg annál, hogy két és félmilliárd ember agórája és találkahelye legyen, és a bevétel nagyját a külső hirdetésekből szerezze. Elindult a Facebook Shops, a közösségi oldal saját e-kereskedelmi szolgáltatása.

Dr. Kozlovszky Miklós és Dr. Póser Valéria docensek közös előadásukban egyetemük kiberbiztonsági képzéseiről és egy tömeglélegeztető gép fejlesztéséről beszéltek.

Sőt, 82%-uk arról számolt be, hogy már megpróbálta eltávolítani a privát adatait a weboldalakról vagy a közösségi médiából. Egyharmaduknak (37%-nak) azonban fogalma sincs arról, hogyan kellene eljárnia.

A közösségi távolságtartás terjedésének fényében a Kaspersky szakértői az online találkozókhoz használt alkalmazások fenyegetési környezetét vizsgálták. Arról kívántak megbizonyosodni, hogy a felhasználók biztonságban élvezhetik-e a kommunikációnak ezt a formáját.

A két óriáscég olyan szolgáltatást fejleszt, ami segít eldönteni, találkoztunk-e vírusfertőzöttel.

Ma még felbecsülni sem lehet a fél világgazdaságot megbénító járvány okozta károkat. Legkevésbé azoknál a cégeknél aggódnak, amelyeknél lehetőség van távmunkában dolgozni. Gyerekeink életét is felforgatja a home office: a kicsiknek meg kell érteniük a szülők szabta napirendet, a karanténba zárt tinédzserek közös élménye pedig egy életre meghatározóvá válhat; ők lesznek a karantinik.

Közös erővel, a digitalizációs lehetőségekkel élve, felelős döntések meghozatalával és összefogással lehet igazán hatékony a koronavírus terjedése elleni védekezés.

Megjelent a közösségi oldal új számítógépes felülete, benne a sötét móddal.

Pár egérkattintással eltüntethetjük, hogy mi után kutakodtunk a közösségi oldalon.

A Start it @K&H iparágfüggetlen nagyvállalati inkubátorprogramja első és egyedüli hazai szereplőként lépett be a Global Accelerator Network (GAN) közösségébe. A világszerte több mint 100 inkubátort és akcelerátort tömörítő nemzetközi szervezet a globális kapcsolatrendszer mellett 1 millió dollár értékű digitális szolgáltatáscsomagot nyújt a Start it @K&H-ban fejlődő innovatív csapatoknak.